又是一年招聘季，被称为“史上最难就业年”的过去不知道会不会意味着一个更好的环境的到来，或者又会有很多学生赶着热潮找工作。我已经毕业两年了，可是想起自己过去找工作的经历很多的画面历历在目的，其实总是会有一种想要传承的冲动的，说起来怎么人也是有群体性的么。网上看到很多的面经，很多的公司进入的简介和方法，我就按照我的角度来给打击分享一些找工作中的事情，希望能给即将面临就业的建筑土木类学校的学弟学妹们一些帮助。
首先自我介绍一下吧，建筑老八校的学生，两年前毕业，我们建筑类学校的的底子加上老八校的名号结合着建筑行业对人才的需求量，我们找工作的时候基本是没有什么问题的。这个没有问题是相对的哈，女生和非主流专业的都要小心了。作为过来人我的意见是还是要提前准备，多去尝试，不断对自己定位，对用人单位的需求进行了解和认识，朝自己喜欢的方向去定位相信会有好的结果。
不说那么多空的虚的了，来点实在的紧贴题目的。作为土木建筑行业的最最主流用人单位，同时也作为就业最对口的专业和学校，在招聘的过程中我们遇到太多中建开头的单位，遇到太多的打着“海之子”旗号招聘的单位，或者说我们有的时候甚至会看到中建的名号，中海“海之子”的名号就会上去投递简历，可是很难在选择前期就对这些公司的业务，强项等有一个具体而全面的认识。我也是在加入中建体系之后听过许多前辈和日常工作的熏陶才慢慢明白了其中的关系和道理。为了让学弟学妹们少走点弯路，提早对这些有个认识，现在我把我整理到的一些资料共享给大家，有的地方如果有什么问题欢迎大家一起盖楼把问题汇总起来，集体的力量才是伟大的啊。
无图无真相，先上图，先上图：
海外的项目都是校园招聘吗？ 请问有哪些硬性的要求吗
还有 一般什么样的经历会比较受到青睐呢？？